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Titel
Text copied to clipboard!Leitende Krankenschwester
Beschreibung
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Wir suchen eine engagierte und erfahrene Leitende Krankenschwester, die unser Pflegeteam mit Fachwissen, Empathie und Führungsstärke unterstützt. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die Organisation, Koordination und Überwachung der Pflegeprozesse auf der Station verantwortlich. Sie stellen sicher, dass die Pflegequalität höchsten Standards entspricht und die Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Anleitung und Motivation des Pflegepersonals, die Dienstplangestaltung, die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Abteilungen. Sie fördern die berufliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch Schulungen und Feedbackgespräche und tragen zur Optimierung der Arbeitsabläufe bei. Die Leitende Krankenschwester ist zudem Ansprechpartnerin für Patientinnen, Angehörige und das gesamte Pflegeteam bei fachlichen und organisatorischen Fragen. Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen, das Berichtswesen und die Einhaltung von Hygienevorschriften. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Entwicklung und Implementierung neuer Pflegekonzepte mit und unterstützen Veränderungsprozesse innerhalb der Einrichtung. Wenn Sie eine hohe soziale Kompetenz, Organisationstalent und Freude an der Teamführung mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Organisation des Pflegeteams
- Erstellung und Überwachung von Dienstplänen
- Sicherstellung der Pflegequalität und Einhaltung von Standards
- Anleitung, Schulung und Motivation der Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit Ärzten und anderen Berufsgruppen
- Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen
- Beratung von Patienten und Angehörigen
- Überwachung der Einhaltung von Hygienevorschriften
- Berichtswesen und Dokumentation
- Mitwirkung an der Entwicklung neuer Pflegekonzepte
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- Erfahrung in leitender Position von Vorteil
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen
- Empathie und Durchsetzungsvermögen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines Pflegeteams?
- Wie gehen Sie mit Konflikten im Team um?
- Welche Bedeutung hat für Sie Qualitätsmanagement in der Pflege?
- Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden?
- Wie stellen Sie die Einhaltung von Hygienevorschriften sicher?
- Welche Weiterbildungen haben Sie bereits absolviert?
- Wie organisieren Sie Dienstpläne effizient?
- Wie gehen Sie mit Stresssituationen um?
- Wie fördern Sie die berufliche Entwicklung Ihres Teams?
- Welche Rolle spielt für Sie die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen?
